El feedback del entrenador debe ser claro: lo poco claro es cruel
El feedback que da el entrenador tiene que ser principalmente claro. Esta es una regla fundamental para cualquier entrenador: lo claro es amable, lo poco claro es cruel. Cuando un entrenador no comunica con claridad, no está siendo considerado con el deportista, sino todo lo contrario. La claridad en el mensaje no es solo una cuestión de eficacia técnica, es una cuestión de respeto y cuidado hacia la persona que recibe ese feedback.
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